Étiquette : discrimination positive

Depuis le décès à Minneapolis de Georges Floyd, le monde occidental assiste à des scènes d’hystérie savamment organisées par une élite cosmopolite.

Rappelons d’abord les faits servant prétexte à cette hystérie : Georges Floyd a été interpellé par la police qui avait été appelée par un commerçant car Floyd avait payé avec un faux billet.
L’interpellation en elle-même semble assez brutale, un policier posant son genou sur le cou de Floyd, bien que celui-ci se plaignît de ne pas pouvoir respirer. Il faut signaler ici qu’il n’est pas certain que la mort de Floyd découle de cette interpellation, le début de l’enquête allant plutôt en sens inverse : en effet, l’autopsie du corps montre que Floyd n’est pas mort de strangulation ou asphyxie, mais du fait de sa contention au sol, combinée avec des problèmes de santé et une intoxication potentielle.
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De plus en plus incroyable, mais jusqu’où iront-ils ? A noter que nous avons déjà en France des quotas à respecter et il ne serait pas surprenant que ce type de pratiques existent de manière officieuse.

Lu sur le Figaro :

Pour accroître le nombre d’étudiants noirs, indigènes ou métis, l’université de São Paulo, la première d’Amérique latine avec 82.000 étudiants, vient d’annoncer son intention de leur octroyer un bonus de 5% à l’examen d’entrée. Les candidats faisant partie d’une de ces minorités verraient ainsi leur note globale améliorée de 5% par rapport aux autres élèves.

Les autres universités publiques suivent

Sur les six universités publiques de l’état de São Paulo, deux accordent déjà ce bonus. L’UNESP, l’université publique aux 23 campus et 40.000 étudiants a mis en place la prime en avril. Début juin ce fut le tour de l’université d’état de Campinas. Dans cette dernière université, un candidat noir gagne 6 à 12% de points en plus sur sa note en médecine.

 

… quand elle est réservée aux blancs.

Selon le journal en ligne d’extrême-gauche, la Fédération Française de Football aurait passé un accord secret au plus haut niveau entre ses dirigeants pour favoriser les joueurs blancs dans les centres de formation et redonner de l’intérêt populaire à une équipe de France à l’image ternie par les caprices des joueurs, l’absence d’identification des joueurs noirs au maillot tricolore et peut-être aussi le côté ridicule de ne disposer que de mercenaires africains quand les autres sélections nationales d’Europe sont beaucoup plus représentatives de leur population.

Mais pour Médiapart, vouloir augmenter le nombre de blancs, extrêmement minoritaires, c’est déjà de la discrimination raciale.

Sur le site internet du Figaro, dans la rubrique « Flash Actu », un titre a retenu toute notre attention : Un jeune agressé dans le métro parisien.
En effet des dizaines de jeunes se font agresser chaque jour dans le métro sans qu’aucun site d’information ne fasse la moindre brève sur le sujet. Alors pourquoi un billet de 15 lignes sur une banale bagarre ? Parce qu’un monstrueux crime prétendument raciste a été perpétré par de méchants polonais. Les auteurs de ce quasi crime contre l’humanité s’en seraient pris à la victime en raison de son origine maghrébine.
Cette dépêche est symptomatique de la discrimination dont sont victimes quotidiennement les Français de souche. Des dizaines d’entre nous sont agressés chaque jour sans qu’aucun média n’en fasse l’écho, mais lorsqu’un allogène est bousculé, le Figaro, l’Huma, Libé, Le Monde et tous les médias aux ordres s’en émeuvent.

L’Ecole nationale de l’aviation civile (ENAC) forme depuis 60 ans les pilotes de ligne, contrôleurs aériens et ingénieurs aéronautiques. La sélection y est très sévère.

A la demande de l’Etat sarkozyste, la direction de l’école doit obtenir 30% d’élèves issus des « quartiers difficiles », c’est-à-dire de non-européens.

« Nous enverrons gratuitement professeurs et élèves de l’ENAC pour proposer un tutorat sur un à deux ans à une quinzaine d’élèves par établissement, avec une aide en mathématiques et physique », a expliqué M. Houalla, le directeur de l’ENAC.

L’école présélectionnera sur dossier une centaine de candidats de niveau terminale, leur fera passer des tests psychotechniques et médicaux, pour offrir ensuite « un an de mise à niveau » aux lauréats avant de les intégrer à la scolarité normale de l’ENAC.

M. Houalla a estimé que l’ENAC était en position de satisfaire à la demande gouvernementale d’accueillir 30% de boursiers d’ici 3 ans.

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